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Libérez les passions et donnez du sens au travail !

Le bonheur au travail pour les salariés,
porté par les salariés

HAPPY SENS renverse les codes et place les collaborateurs au cœur des projets bien-être et bonheur dans l’entreprise. Plutôt que de déployer des solutions « venant d’en haut » qui ne font pas toujours l’unanimité, la plateforme permet à chaque salarié d’être force de proposition et pleinement acteur de son épanouissement au travail.

Chaque salarié peut revêtir la casquette de Chief Happiness Officer et fédérer une équipe autour d’un projet qu’il a choisi ou imaginé. Comédie musicale, Pièce de théâtre, Ascension du Mont-Blanc, Exposition de peintures ou encore Création d’un potager permaculture, … .Tous les projets seront soumis au vote et à la validation d’un Happy Comité.

Les talents cachés et passions de chacun ont le pouvoir de fédérer et de créer du bonheur collectif, libérons-les !

HappySens, Une fabrique du bonheur au travail en continu

Chief Happiness Officer, Supporter, Ambassadeur, libre à chacun de choisir son rôle et de s’épanouir tout en s’investissant pour le collectif.
  • Une plateforme collaborative de pilotage de projet et de mise en relation avec des prestataires experts

  • Un encadrement et un suivi de projet sur 6 ou 12 mois

  • Un programme de communication interne et externe en continue

  • Un évènement de fin de projet pour une célébration collective

Comment ça marche ?


2 Présentation

Réunion de lancement : restitution de la cartographie des talents cachés + présentation de la plateforme HappySens

4 Happy Projet

Consultation des projets proposés ou création de votre Happy Projet reposant sur vos passions et talents cachés (sport, musique, littérature, ...) Consultation des profils « coach experts » référencés

6 Validation du projet

Validation du projet par Happy Comité (critères de validation connus de tous)

schema process

1 Questionnaire

« Passions et talents cachés » Réponses anonymes

3 Inscription

Inscription individuelle et sécurisée sur la plateforme. Création du profil, renseignement passion et ressenti

5 Appel au soutien

Appel au soutien, vote et candidatures pour fédérer une communauté et une équipe autour du projet


schema process

7 Happy Coach Référent

Mise en relation via la plateforme avec le coach expert référent pour copilotage du projet sur 6 à 12 mois

8 Happy Atelier

Participation aux ateliers pour aboutir à la concrétisation de votre Happy Projet collectif ainsi qu'aux ateliers « bien-être et gestion de stress » proposés en continu

9 Communication

Déploiement de la communication interne et externe sur l'avancée des projets partage sur les réseaux sociaux

10 Célébration

Événement de fin de projet « célébration collective ».

Comment ça marche ?

1- Préparation

1-1 Questionnaire

« Passions et talents cachés » Réponses anonymes

1-2 Présentation

Réunion de lancement: Restitution de la cartographie des talents cachés + Présentation de la plateforme HappySens

1-3 Inscription

Inscription individuelle et sécurisée sur la plateforme. Création du profil, renseignement passion et ressenti.

1-4 Happy Projet

Consulation des projets proposés ou création de votre Happy Projet reposant sur vos passions et talents cachés (sport, musique, littérature, ...) Consultation des profils « coach experts » référencés.

1-5 Appel au soutien

Appel au soutien, vote et candidatures pour fédérer une communauté et une équipe autour du projet.

1-6 Validation du projet

Validation du projet par Happy Comité (critères de validation connus de tous).

schema process

2- Réalisation

2-1 Happy Coach Référent

Mise en relation via la plateform avec le coach expert référent pour copilotage du projet sur 6 à 12 mois.

2-2 Happy Atelier

Participation aux ateliers pour aboutir à la concrétisation de votre Happy Projet collectif ainsi qu'aux ateliers « bien-être et gestion de stress » proposés en continu.

2-3 Communication

Déploiement de la communication interne et externe sur l'avancé des projets partage sur les résaux sociaux.

2-4 Célébration

Événement de fin de projet « célébration collective ».

schema process

Exemples de thèmes pour vos projets :

Peinture

Jardinage

Cuisine

Détente

Humanitaire

Musique

Thêatre

Cinéma

Danse

Sport

Ajouter le parcours bien-être au dispositif HappySens

HAPPYSENS c’est aussi un collectif d’intervenants « experts Bien-être » qualifiés et formés pour intervenir en entreprise.

Grâce à l’option « diagnostic Bien-être » réalisé en amont de l’installation d’HappySens, nous déployons toute l’année un parcours bien-être adapté pour vos collaborateurs.

Nos intervenants « HappySens » apporteront des réponses et des outils « bien-être » efficaces aux maux du quotidien des collaborateurs à travers des parcours d’ateliers Méditation, Yoga, Hypnose, Feng-Shui, Amma, …

Exemples de thématiques abordées par le parcours :

Concentration, Mémoire, Confiance en soi, Gestion des émotions, Postures, Déconnexion, Qualité du sommeil, Assertivité, …

Garantie sérénité HappySens :

Le parcours bien-être est conçus et supervisé par des thérapeutes expérimentés. HappySens s’engage dans la qualité et la pertinence des parcours et des intervenant proposés. Comme pour tous les HappyCoachs d’ HappySens, les acteurs Bien-être sont tous qualifiés (formations certifiées), en règles avec l’administration, formés par HappySens à l’animation de groupe en entreprise, supervisé par HappySens et ont signé une charte d’engagement et de déontologie HappySens.

Entreprise

Remobilisez, fidélisez, valorisez, responsabilisez vos salariés en déployant une expérience collaborateur inédite et inoubliable grâce à HappySens.

Collaborateur

Libérez vos passions et pilotez le bonheur au travail dans votre entreprise. Reconnectez-vous à vos rêves et partagez-les avec vos collègues.

Happy Coach

Vos spécialités et expertises, inscrites au service du bonheur en entreprise. Accompagnez des équipes passionnées dans la réalisation de leurs projets.